Pe fondul unei scăderi istorice a angajării în divertisment, scriitorii, regizorii și producătorii premiați de la Hollywood preiau o muncă temporară pe care mulți o descriu cu umor sumbru: antrenarea sistemelor de inteligență artificială care se așteaptă să le înlocuiască.

Potrivit unui raport al The Guardian publicat sâmbătă, creativii cu experiență sunt plătiți între 12 și 200 de dolari pe oră pentru a-i învăța pe modelele AI complexitatea scenariului, programarea producției și alte meșteșuguri de film și televiziune. Misiunile se desfășoară printr-o mulțime în plină expansiune de agenții de instruire AI care dețin contracte cu unele dintre cele mai mari nume din inteligența artificială, inclusiv Anthropic și OpenAI. For more context on this story, see our ongoing AI industry coverage.

„Este foarte specific producției”, a spus Ruth Fowler, scenarist și producător din Los Angeles, pentru The Guardian. „Îl învață cum să ne luăm locurile de muncă”.

Ce implică de fapt munca de formare

Fowler a scris și creat „Rules of the Game”, o dramă BBC One cu Maxine Peake în rol principal și a co-scris scenariul pentru „Little Disasters”, un serial Paramount+ cu Diane Kruger în rol principal. Ea a descris sarcini foarte specializate care oglindesc munca de zi cu zi a profesioniștilor din film și TV.

Într-un proiect, ea a trebuit să pregătească o IA pentru a concepe un program detaliat pentru o filmare ipotetică de două zile - identificând permisele de filmare necesare, potențialele pericole ale locației, condițiile de lumină solară pentru fotografiere, listele de personal pe fotografie și nevoile de distribuție, cum ar fi protecția copiilor. Sistemul a trebuit să își bazeze planul pe documente sursă, inclusiv e-mailuri, un scenariu de filmare și alte materiale de producție. Într-un alt caz, ea a antrenat o IA pentru a asambla un pitch deck pentru idei de film și TV - genul de muncă realizată în mod normal de un director de producție.

Ea a început lucrul, a spus ea, „pentru că mă gândeam: wow, sunt mereu stricat”.

„Cred că producția a scăzut cu 35% sau ceva nebunesc”, a spus Fowler. „Deci toată lumea a spus: „Ce facem?”

Un alt creativ, un regizor de documentare din LA, care a cerut anonimatul, și-a luat o slujbă de predare a unui AI pentru a transcrie cu acuratețe materiale video haotice. El a trecut în revistă înregistrările unui meci de baseball din Liga Micilor în care vocile erau încurcate de muzică și zgomotul mulțimii, învățând sistemul să elimine sunetele care se suprapun. De asemenea, a trebuit să creeze un ghid vizual pentru fiecare vorbitor și să caracterizeze accentele - o sarcină care a stârnit neliniște în rândul lucrătorilor independenți implicați.

„Nu m-aș fi angajat în această muncă dacă nu aș fi avut o înțelegere realistă și poate puțin fatalistă a modului în care funcționează lumea”, a spus el pentru The Guardian. „Acesta este pur și simplu un lucru care va fi cu noi în viitor și nicio abținere nu o va împiedica. Le descriu prietenilor [că] mi s-a dat, în esență, o lopată și mi s-a cerut să sape mormântul profesiei mele”.

O scădere a locurilor de muncă măsurată în date

Tendința se desfășoară pe un fundal de scădere abruptă și măsurabilă a angajării la Hollywood. Potrivit cifrelor citate de The Guardian:

  • Zilele de filmări din Los Angeles au scăzut cu 48% între 2021 și 2025, potrivit FilmLA Research, pe măsură ce pandemia, greva scriitorilor și investițiile reduse în streaming și-au făcut tribut.
  • Locurile de muncă în industria cinematografică și a înregistrărilor de sunet din SUA au scăzut cu 28%, de la 450.000 în iulie 2022 – vârful redresării post-pandemie – la 326.000 în mai 2026, potrivit Biroului de Statistică a Muncii.
  • O analiză din aprilie de la Boston Consulting Group a estimat că 10% până la 15% din locurile de muncă din întreaga economie americană ar putea fi eliminate de AI, cu mai mult de jumătate din toate rolurile remodelate de tehnologie.

AI se deplasează deja în conducta creativă în sine. Netflix a dezvăluit luna aceasta că a folosit AI în 300 din cele 1.000 de titluri ale sale în 2026, iar regizorii, inclusiv Ron Howard, încep să îmbrățișeze tehnologia – Howard urmează să lanseze un documentar animat cu inteligență artificială despre prizonierii de război din Vietnam.

Agențiile care intermediază munca

The Guardian a identificat Mercor, Micro1 și Handshake drept trei dintre cele mai proeminente companii de instruire AI care conectează experții din domeniu cu dezvoltatorii de modele. Plata poate fi substanțială în funcție de standardele de lucru: Micro1 căuta producători cu „măiestrie demonstrată în producția de film, televiziune, digital sau evenimente live” și mai mult de cinci ani de experiență creditată în proiect pentru a proiecta sarcini de evaluare care simulează scenarii realiste de gestionare a producției – reconciliere bugetară, ajustări de programare și coordonare furnizor sau echipaj – la tarife de până la 85 USD pe oră.

Listele de clienți ale agențiilor includ cele mai mari laboratoare de inteligență artificială, care se bazează pe experți umani pentru a evalua, corecta și îmbogăți rezultatele modelului - muncă care a devenit în liniște una dintre categoriile de angajare independentă cu cea mai rapidă creștere în economia de inteligență artificială.

Nu toată lumea este disperată

Unii creativi privesc tendinta cu ecuanimitate. Jody Wheeler, un scenarist în vârstă de 56 de ani, care a predat la Universitatea din California de Sud și a făcut el însuși lucrări de instruire în domeniul inteligenței artificiale, subliniază deficiențele tehnologiei.

În timp ce modelele sunt bune la apariția ideilor, „mașinile nu vor genera în curând scenarii câștigătoare de Oscar”, a spus el pentru The Guardian.

„Poți vedea asta ca un fel de a oferi oamenilor o lopată cu care să se îngroape”, a spus Wheeler. „Se poate întâmpla, de asemenea, să le oferi oamenilor o lopată pentru a-i ajuta să descopere lucruri pe care ei înșiși nu le-ar fi putut face înainte.”

Între timp, regizorii mai tineri folosesc inteligența artificială ca instrument de producție, în loc să o trateze doar ca pe o amenințare. Zack London, care se numește Gossip Goblin, a creat o audiență de sute de milioane de vizualizări online pentru scurtmetrajele sale science fiction produse de inteligență artificială și urmează să lanseze un lungmetraj în cinematografe în cursul acestui an.

Socoteala mai largă

Experiența de la Hollywood este un studiu de caz timpuriu și viu al unei întrebări care se răspândește acum prin profesiile gulere albe: ce se întâmplă atunci când cea mai eficientă modalitate prin care experții pot câștiga bani în timpul unei crize economice este să își transfere expertiza în sisteme care reduc cererea de experți?

Scenarii și regizorii care pregătesc modele de inteligență artificială nu fac acest lucru din entuziasm – o fac pentru că, așa cum a spus Fowler, toată lumea se întreba „ce facem?” Răspunsul, deocamdată, este că aceleași abilități care odinioară comandau salariile de studio sunt împărțite în sarcini de formare pe oră, la prețuri între 12 și 200 USD.

Dacă aceste sarcini reprezintă o punte către noi tipuri de muncă creativă sau, așa cum a spus un regizor, o lopată pentru a săpa mormântul unei profesii, va depinde de cât de repede se îmbunătățește conținutul generat de AI - și de modul în care publicul și studiourile decid să prețuiască versiunea umană.

Pentru o acoperire continuă a impactului AI asupra industriilor creative și a pieței muncii, urmăriți cele mai recente evoluții la AI Buzz Wire.

---

Stay Ahead of AI

Get the latest AI news, analysis, and breakthroughs — all in one place.

Read more AI news →