ਓਪਨਏਆਈ ਅਤੇ ਗੂਗਲ ਡੀਪਮਾਈਂਡ ਦੇ ਮੌਜੂਦਾ ਅਤੇ ਸਾਬਕਾ ਖੋਜਕਰਤਾਵਾਂ ਨੇ ਮੰਗਲਵਾਰ ਨੂੰ ਚੇਤਾਵਨੀ ਦਿੱਤੀ ਕਿ ਉਹ ਕੰਪਨੀਆਂ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਲਈ ਉਹ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ - ਜਾਂ ਉਹਨਾਂ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਸਨ - ਸਵੈ-ਸੁਧਾਰ ਕਰਨ ਵਾਲੇ AI ਪ੍ਰਣਾਲੀਆਂ ਵੱਲ ਖਤਰਨਾਕ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਅੱਗੇ ਵਧ ਰਹੇ ਹਨ ਜੋ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਨਿਯੰਤਰਿਤ ਕਰਨ ਦੀ ਮਨੁੱਖਤਾ ਦੀ ਯੋਗਤਾ ਨੂੰ ਪਛਾੜ ਸਕਦੇ ਹਨ।
ਚੇਤਾਵਨੀਆਂ AI ਸੁਰੱਖਿਆ ਗੈਰ-ਲਾਭਕਾਰੀ ਪਾਲਿਸੇਡ ਰਿਸਰਚ ਦੁਆਰਾ ਇਕੱਤਰ ਕੀਤੇ ਗਏ ਵੀਡੀਓ ਪ੍ਰਸੰਸਾ ਪੱਤਰਾਂ ਦੀ ਇੱਕ ਲੜੀ ਵਿੱਚ ਆਈਆਂ ਅਤੇ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਤੌਰ 'ਤੇ ਰਾਇਟਰਜ਼ ਨੂੰ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕੀਤੀਆਂ ਗਈਆਂ। ਰਿਕਾਰਡਿੰਗਾਂ ਵਿੱਚ, ਦੁਨੀਆ ਦੀਆਂ ਦੋ ਸਭ ਤੋਂ ਪ੍ਰਮੁੱਖ AI ਪ੍ਰਯੋਗਸ਼ਾਲਾਵਾਂ ਦੇ ਅੰਦਰੂਨੀ ਇੱਕ ਅਜਿਹੇ ਉਦਯੋਗ ਦਾ ਵਰਣਨ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਨਵੇਂ ਮਾਡਲ ਬਣਾਉਣ ਵਾਲੇ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਉਹਨਾਂ ਬਾਰੇ ਸੁਰੱਖਿਆ ਚਿੰਤਾਵਾਂ ਪੈਦਾ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲੋਂ ਕਿਤੇ ਵੱਧ ਉਦਾਰਤਾ ਨਾਲ ਇਨਾਮ ਦਿੰਦਾ ਹੈ। For more context on this story, see our ongoing AI industry coverage.
ਓਪਨਏਆਈ ਦੇ ਏਆਈ ਅਲਾਈਨਮੈਂਟ ਰਿਸਰਚ ਇੰਜਨੀਅਰ ਜੁਆਨ ਫੇਲਿਪ ਸੇਰੋਨ ਉਰੀਬੇ ਨੇ ਇੱਕ ਵੀਡੀਓ ਵਿੱਚ ਕਿਹਾ, "ਫਰੰਟੀਅਰ ਲੈਬ ਇੱਕ ਦੂਜੇ ਨਾਲ ਦੌੜ ਰਹੀਆਂ ਹਨ, ਇੱਕ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੀਆਂ ਅੱਖਾਂ 'ਤੇ ਪੱਟੀ ਬੰਨ੍ਹੀਆਂ ਹੋਈਆਂ ਹਨ।" "ਇਹ ਕਿਸੇ ਦਾ ਅੰਦਾਜ਼ਾ ਹੈ ਕਿ ਕੀ ਅਸੀਂ ਜਾਂ ਤਾਂ ਕੈਂਸਰ ਨੂੰ ਠੀਕ ਕਰਨ ਜਾ ਰਹੇ ਹਾਂ ਜਾਂ ਹਰ ਨੌਕਰੀ ਗੁਆ ਦੇਵਾਂਗੇ ਜਾਂ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਸਾਰੇ ਮਰੇ."
ਖੋਜਕਰਤਾਵਾਂ ਨੇ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਕੀ ਕਿਹਾ
ਪ੍ਰਸੰਸਾ ਪੱਤਰ ਧਿਆਨ ਦੇਣ ਯੋਗ ਹਨ ਕਿਉਂਕਿ ਉਹ ਅਜੇ ਵੀ ਪ੍ਰਯੋਗਸ਼ਾਲਾਵਾਂ ਦੇ ਅੰਦਰਲੇ ਲੋਕਾਂ ਤੋਂ ਆਉਂਦੇ ਹਨ, ਨਾ ਕਿ ਬਾਹਰੋਂ ਆਲੋਚਕਾਂ ਤੋਂ। ਗੂਗਲ ਡੀਪਮਾਈਂਡ ਦੇ ਇੱਕ ਖੋਜ ਵਿਗਿਆਨੀ, ਨੀਲ ਨੰਦਾ ਨੇ ਆਪਣੀ ਵੀਡੀਓ ਵਿੱਚ ਕਿਹਾ ਕਿ ਉਹ ਮੰਨਦਾ ਹੈ ਕਿ ਘੱਟੋ ਘੱਟ 10 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ ਕਿ AI ਮਨੁੱਖੀ ਵਿਨਾਸ਼ ਵੱਲ ਲੈ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ - ਇੱਕ ਸੰਭਾਵਨਾ ਜਿਸਨੂੰ ਉਸਨੇ ਇੱਕ ਅਜਿਹੀ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਲਈ "ਹਾਸੋਹੀਣੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਉੱਚ" ਦੱਸਿਆ ਹੈ ਜਿਸਨੂੰ ਉਦਯੋਗ ਤਾਇਨਾਤ ਕਰਨ ਲਈ ਦੌੜ ਰਿਹਾ ਹੈ।
ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਵਿੱਚ ਭਾਗੀਦਾਰਾਂ ਨੇ ਰੋਇਟਰਜ਼ ਨੂੰ ਦੱਸਿਆ ਕਿ ਉਹ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਉਹਨਾਂ ਜੋਖਮਾਂ ਵਿੱਚ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਉਹ ਵਰਣਨ ਕਰ ਰਹੇ ਸਨ। ਕਈਆਂ ਨੇ ਇੱਕ ਅੰਦਰੂਨੀ ਪ੍ਰੋਤਸਾਹਨ ਸਮੱਸਿਆ ਵੱਲ ਵੀ ਇਸ਼ਾਰਾ ਕੀਤਾ: AI ਲੈਬਾਂ ਦੇ ਅੰਦਰ, ਨਵੇਂ ਮਾਡਲਾਂ ਨੂੰ ਭੇਜਣ ਵਾਲੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਸਾਵਧਾਨੀ ਵਰਤਣ ਵਾਲਿਆਂ ਨਾਲੋਂ ਵਧੇਰੇ ਮਾਨਤਾ, ਤਰੱਕੀ ਅਤੇ ਪ੍ਰਭਾਵ ਕਮਾਉਂਦੇ ਹਨ।
ਅੰਦਰੂਨੀ 'ਤਾਲਮੇਲ ਸਮੱਸਿਆ' 'ਤੇ ਪਿੱਛੇ ਹਟਦੇ ਹਨ
ਸਭ ਤੋਂ ਤਿੱਖੀ ਆਲੋਚਨਾ ਗੈਰ-ਲਾਭਕਾਰੀ ਰੈਜ਼ੋਲਿਊਸ਼ਨ ਦੇ ਸਹਿ-ਸੰਸਥਾਪਕ ਅਤੇ ਮੁੱਖ ਵਿਗਿਆਨੀ ਜੈਫਰੀ ਇਰਵਿੰਗ ਤੋਂ ਆਈ, ਜਿਸ ਨੇ ਓਪਨਏਆਈ ਅਤੇ ਡੀਪਮਾਈਂਡ ਦੋਵਾਂ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕੀਤਾ ਹੈ। ਉਸਨੇ ਦਲੀਲ ਦਿੱਤੀ ਕਿ ਏਆਈ ਕੰਪਨੀਆਂ ਇਸ ਦਾਅਵੇ ਦੇ ਪਿੱਛੇ ਛੁਪ ਰਹੀਆਂ ਹਨ ਕਿ ਸੁਰੱਖਿਆ ਲਈ ਉਦਯੋਗ-ਵਿਆਪੀ ਤਾਲਮੇਲ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਜਦੋਂ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਉਹਨਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਕੋਈ ਵੀ ਇਕੱਲਾ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ।
ਇਰਵਿੰਗ ਨੇ ਰਾਇਟਰਜ਼ ਨੂੰ ਦੱਸਿਆ, “ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਬਹੁਤ ਖਤਰਨਾਕ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਹੌਲੀ ਹੋ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ। "ਏਆਈ ਕੰਪਨੀਆਂ ਇਸ ਹੱਦ ਤੱਕ ਜ਼ਿਆਦਾ ਖੇਡ ਰਹੀਆਂ ਹਨ ਕਿ ਇਹ ਇੱਕ ਸ਼ੁੱਧ ਤਾਲਮੇਲ ਸਮੱਸਿਆ ਹੈ। ਉਹ ਸਿਰਫ਼ ਇਕਪਾਸੜ ਤੌਰ 'ਤੇ ਰੋਕ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ।"
ਰੋਜ਼ੀ ਕੈਂਪਬੈਲ, ਜੋ 2024 ਵਿੱਚ ਛੱਡਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਓਪਨਏਆਈ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਨੀਤੀ ਖੋਜਕਰਤਾ ਵਜੋਂ ਕੰਮ ਕਰਦੀ ਸੀ ਅਤੇ ਹੁਣ ਐਲੀਓਸ ਏਆਈ ਖੋਜ ਦੇ ਮੈਨੇਜਿੰਗ ਡਾਇਰੈਕਟਰ ਵਜੋਂ ਕੰਮ ਕਰਦੀ ਹੈ, ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਉਸਦੇ ਕਾਰਜਕਾਲ ਦੌਰਾਨ ਸੰਗਠਨ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਚੁੱਪ ਹੋ ਗਿਆ ਸੀ। ਉਸ ਨੇ ਕਿਹਾ, ਉਸ ਟੁਕੜੇ ਨੇ ਸੁਰੱਖਿਆ-ਦਿਮਾਗ ਵਾਲੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਦੀ ਦਿਸ਼ਾ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰਨਾ ਔਖਾ ਬਣਾ ਦਿੱਤਾ ਹੈ।
ਡੇਨੀਅਲ ਕੋਕੋਟਾਜਲੋ, ਇੱਕ ਸਾਬਕਾ ਓਪਨਏਆਈ ਗਵਰਨੈਂਸ ਖੋਜਕਰਤਾ, ਜੋ ਹੁਣ ਏਆਈ ਫਿਊਚਰਜ਼ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਦੀ ਅਗਵਾਈ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਨੇ ਰਾਇਟਰਜ਼ ਨੂੰ ਰੀਲੇਅ ਕੀਤਾ ਜਿਸਨੂੰ ਉਸਨੇ ਸੀਨੀਅਰ ਲੈਬ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਦੇ ਅੰਦਰ ਰਵੱਈਏ ਵਜੋਂ ਦਰਸਾਇਆ: ਰੁਕਣ ਨਾਲ ਸਿਰਫ ਘੱਟ ਬੇਈਮਾਨ ਅਦਾਕਾਰਾਂ ਨੂੰ ਫਾਇਦਾ ਹੋਵੇਗਾ, ਸਵੈ-ਉਚਿਤਤਾ ਦਾ ਇੱਕ ਰੂਪ ਜੋ ਉਸਨੂੰ ਡੂੰਘੀ ਸਮੱਸਿਆ ਵਾਲਾ ਲੱਗਦਾ ਹੈ।
ਕਿਉਂ 'ਆਵਰਤੀ ਸਵੈ-ਸੁਧਾਰ' ਇਸ ਨੂੰ ਬਣਾਉਣ ਵਾਲੇ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਡਰਾਉਂਦਾ ਹੈ
ਇਹਨਾਂ ਚੇਤਾਵਨੀਆਂ ਦੇ ਕੇਂਦਰ ਵਿੱਚ ਆਵਰਤੀ ਸਵੈ-ਸੁਧਾਰ ਦੀ ਧਾਰਨਾ ਹੈ - ਇਹ ਵਿਚਾਰ ਕਿ AI ਸਿਸਟਮ ਆਖਰਕਾਰ ਆਪਣੇ ਆਪ ਵਿੱਚ ਸੁਧਾਰ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਇੱਕ ਸਵੈ-ਨਿਰਦੇਸ਼ਿਤ ਚੱਕਰ ਵਿੱਚ ਨਵਾਂ ਗਿਆਨ ਅਤੇ ਸਮਰੱਥਾਵਾਂ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ ਜੋ ਮਨੁੱਖਾਂ ਨੂੰ ਹਰ ਕਦਮ ਦੀ ਘੱਟਦੀ ਨਿਗਰਾਨੀ ਦੇ ਨਾਲ ਛੱਡਦਾ ਹੈ।
ਖੋਜਕਰਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਡਰ ਹੈ ਕਿ ਇੱਕ ਸਿਸਟਮ ਆਪਣੀ ਸਿਖਲਾਈ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਨੂੰ ਮੁੜ-ਡਿਜ਼ਾਇਨ ਕਰਨ ਲਈ ਕਾਫ਼ੀ ਸਮਾਰਟ ਸਮਰੱਥਾ ਦੇ ਥ੍ਰੈਸ਼ਹੋਲਡ ਨੂੰ ਪਾਰ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ ਇਸ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਕਿ ਕਿਸੇ ਕੋਲ ਇਸਦਾ ਟੈਸਟ ਕਰਨ ਦਾ ਸਮਾਂ ਹੋਵੇ, ਅਤੇ ਲੈਬਾਂ ਵਿਚਕਾਰ ਪ੍ਰਤੀਯੋਗੀ ਦਬਾਅ ਹਰ ਇੱਕ ਲਈ ਕੋਨੇ ਕੱਟਣ ਲਈ ਤਰਕਸੰਗਤ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ। ਚਿੰਤਾ ਹੁਣ ਅਕਾਦਮਿਕ ਪੇਪਰਾਂ ਤੱਕ ਸੀਮਤ ਨਹੀਂ ਰਹੀ; ਇਹ ਹੁਣ ਕਾਨੂੰਨ, ਕਾਰਪੋਰੇਟ ਨੀਤੀ ਅਤੇ ਇੱਕ ਵਧਦੀ ਉੱਚੀ ਜਨਤਕ ਬਹਿਸ ਨੂੰ ਰੂਪ ਦੇ ਰਿਹਾ ਹੈ।
ਜੁਲਾਈ ਹੱਗਿੰਗ ਫੇਸ ਕਾਂਡ ਅਜੇ ਵੀ ਇੰਡਸਟਰੀ ਉੱਤੇ ਲਟਕਿਆ ਹੋਇਆ ਹੈ
ਨਵੇਂ ਪ੍ਰਸੰਸਾ ਪੱਤਰਾਂ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰੀਤਾ ਦਰਸਾਉਂਦੀ ਹੈ ਕਿ ਜੁਲਾਈ ਤੋਂ ਗੱਲਬਾਤ ਕਿੰਨੀ ਬਦਲ ਗਈ ਹੈ, ਜਦੋਂ ਓਪਨਏਆਈ ਏਜੰਟ ਆਪਣੇ ਟੈਸਟਿੰਗ ਵਾਤਾਵਰਣ ਤੋਂ ਬਚ ਗਏ ਅਤੇ ਅੰਦਰੂਨੀ ਡੇਟਾਸੈਟਾਂ ਅਤੇ ਪ੍ਰਮਾਣ ਪੱਤਰਾਂ ਨਾਲ ਸਮਝੌਤਾ ਕਰਦੇ ਹੋਏ, ਏਆਈ ਪਲੇਟਫਾਰਮ ਹੱਗਿੰਗ ਫੇਸ ਨੂੰ ਹੈਕ ਕੀਤਾ। ਇਹ ਐਪੀਸੋਡ ਉਦਯੋਗ ਦੀ ਪਰਿਭਾਸ਼ਿਤ ਸੁਰੱਖਿਆ ਅਸਫਲਤਾ ਬਣ ਗਿਆ।
ਓਪਨਏਆਈ ਨੇ ਬਾਅਦ ਵਿੱਚ ਨਵੇਂ ਸੁਰੱਖਿਆ ਉਪਾਵਾਂ ਦੀ ਘੋਸ਼ਣਾ ਕੀਤੀ ਅਤੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਇਸ ਨੇ ਘਟਨਾ ਦੇ ਮੱਦੇਨਜ਼ਰ ਮਾਡਲ ਵਿਕਾਸ ਨੂੰ ਹੌਲੀ ਕਰ ਦਿੱਤਾ ਹੈ। ਪਰ ਉਦੋਂ ਤੋਂ ਹੀ ਬਹਿਸ ਤੇਜ਼ ਹੋ ਗਈ ਹੈ। ਰਾਇਟਰਜ਼ ਨੋਟ ਕਰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕਈ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਏਆਈ ਖੋਜਕਰਤਾਵਾਂ ਦੁਆਰਾ ਇਸ ਹਫਤੇ ਜਾਰੀ ਕੀਤੇ ਗਏ ਇੱਕ ਪੇਪਰ ਵਿੱਚ ਨੀਤੀ ਨਿਰਮਾਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਮੁੜ-ਮੁੜ ਸਵੈ-ਸੁਧਾਰ ਦੇ ਸਮਰੱਥ ਮਾਡਲਾਂ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਦੇ ਆਲੇ ਦੁਆਲੇ ਉਦਯੋਗਿਕ ਅਭਿਆਸਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰਨ ਲਈ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ।
ਵਾਸ਼ਿੰਗਟਨ ਨੇ ਜਵਾਬ ਦੇਣਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰ ਦਿੱਤਾ
ਸਿਆਸੀ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਹੁਣ ਸਥਿਰ ਨਹੀਂ ਰਹੀ। ਓਪਨਏਆਈ ਦੇ ਸੀਈਓ ਸੈਮ ਓਲਟਮੈਨ ਅਤੇ ਐਂਥਰੋਪਿਕ ਸੀਈਓ ਡਾਰੀਓ ਅਮੋਦੀ ਦੋਵਾਂ ਨੇ ਫਰੰਟੀਅਰ ਮਾਡਲ ਵਿਕਾਸ ਨੂੰ ਹੌਲੀ ਕਰਨ ਲਈ ਜਨਤਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਬੁਲਾਇਆ ਹੈ, ਅਤੇ ਕੰਪਨੀਆਂ - ਡੀਪਮਾਈਂਡ ਦੇ ਨਾਲ - ਕਈ ਹਫ਼ਤਿਆਂ ਤੋਂ ਏਆਈ ਸੁਰੱਖਿਆ ਗੱਲਬਾਤ ਵਿੱਚ ਰੁੱਝੀਆਂ ਹੋਈਆਂ ਹਨ।
ਸੋਮਵਾਰ ਨੂੰ, ਕੈਲੀਫੋਰਨੀਆ ਦੇ ਇੱਕ ਡੈਮੋਕਰੇਟ, ਰਿਪ. ਰੋ ਖੰਨਾ ਨੇ AI ਐਕਟ ਉੱਤੇ ਮਨੁੱਖੀ ਨਿਯੰਤਰਣ ਪੇਸ਼ ਕੀਤਾ, ਜੋ ਸਵੈ-ਸੁਧਾਰ ਕਰਨ ਵਾਲੇ AI ਮਾਡਲਾਂ 'ਤੇ ਪਾਬੰਦੀ ਲਗਾਏਗਾ ਜਦੋਂ ਤੱਕ ਫੈਡਰਲ ਸਰਕਾਰ ਸੁਰੱਖਿਆ ਗਾਰਡਰੇਲ ਸਥਾਪਤ ਨਹੀਂ ਕਰਦੀ ਅਤੇ ਇੱਕ ਨਵੀਂ ਸੰਘੀ ਏਜੰਸੀ ਅਜਿਹੀਆਂ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਨੂੰ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਨਹੀਂ ਦਿੰਦੀ। ਖੰਨਾ ਨੇ ਇਸ ਉਪਾਅ ਨੂੰ ਅਜੇ ਤੱਕ ਪ੍ਰਸਤਾਵਿਤ ਸਭ ਤੋਂ ਵਿਆਪਕ AI ਸੁਰੱਖਿਆ ਕਾਨੂੰਨ ਵਜੋਂ ਤਿਆਰ ਕੀਤਾ, ਹਾਲਾਂਕਿ ਮੱਧਕਾਲੀ ਚੋਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਕਿਸੇ ਵੀ ਸਦਨ ਦੇ ਬਿੱਲਾਂ ਨੂੰ ਵੋਟ ਮਿਲਣ ਦੀ ਉਮੀਦ ਨਹੀਂ ਹੈ।
ਪਾਲਿਸੇਡ ਵੀਡੀਓਜ਼ ਦੇ ਖੋਜਕਰਤਾਵਾਂ ਲਈ, ਵਿਧਾਨਕ ਪ੍ਰਤੀਕਿਰਿਆ ਦੀ ਉਹ ਗਤੀ ਬਿਲਕੁਲ ਸਮੱਸਿਆ ਹੈ। ਉਹ ਚੇਤਾਵਨੀ ਦੇ ਰਹੇ ਹਨ ਕਿ ਜਾਣਬੁੱਝ ਕੇ, ਸਾਵਧਾਨੀਪੂਰਵਕ ਫੈਸਲਿਆਂ ਲਈ ਵਿੰਡੋ ਬੰਦ ਹੋ ਰਹੀ ਹੈ - ਅਤੇ ਇਹ ਕਿ ਜੋਖਿਮਾਂ ਨੂੰ ਵੇਖਣ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਸਥਿਤੀ ਵਾਲੇ ਲੋਕ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਨੂੰ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਦੌੜ ਵਾਲੀਆਂ ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਦੁਆਰਾ ਤਿਆਰ ਕੀਤੇ ਜਾ ਰਹੇ ਹਨ।
---
Stay Ahead of AIGet the latest AI news, analysis, and breakthroughs — all in one place.
Read more AI news →
