Beş kişilik Y Combinator destekli bir yapay zeka girişimi, şirketin logosunun kalıcı bir dövmesini yaptırmak isteyen parti katılımcılarına anında iş görüşmeleri teklif ettikten sonra özür diledi; bu, Silikon Vadisi'nde hızlı bir şekilde kınanan ve sektörün çaresiz iş arayanlara nasıl davrandığına dair incelemeyi yenileyen bir gösteriydi.
The Wall Street Journal ve San Francisco Chronicle'ın haberine göre, LemonLime şirketi, Temmuz ayı sonlarında Y Combinator's Startup School için San Francisco ofisinde resmi olmayan bir parti sonu partisine ev sahipliği yaptı; burada kurucu ortak Jordan Zietz bir dövme sanatçısını işe aldı ve teklifte bulundu. Yedi katılımcı kabul etti. İşe alım ortamını yeniden şekillendiren güçler hakkında daha fazla bilgi için AI Buzz Wire'daki en son yapay zeka sektörü haberlerine bakın.
Partide Ne Oldu
Zietz, dövme teklifini işe alım filtresi olarak çerçeveledi ve The Wall Street Journal'a "en az bizim kadar çılgın" insanlarla tanışmak istediğini söyledi. Limon dilimi temalı dövme yaptırmak için masaya oturan herkes olağan başvuru sürecini atlayacak ve startup ile garantili bir görüşmeye hak kazanacaktır.
Business Insider'ın haberine göre, The Wall Street Journal ve San Francisco Chronicle tarafından, ticari işleri otomatikleştirmek için tasarlanmış, yapay zeka temsilcileri oluşturan beş kişilik bir startup olarak tanımlanan LemonLime'ın, o zamanlar kamuya açık bir iş ilanı yoktu. Şirket, dünyanın en etkili girişim hızlandırıcılarından biri olan Y Combinator tarafından desteklenmektedir.
Kumar en dar anlamda işe yaradı: Yedi kişiye imza atıldı. Ancak San Francisco Chronicle'ın haberine göre Zietz birkaç gün içinde bu gösteriyi LinkedIn'de paylaştı ve eleştirilerin artmasının ardından gönderiyi sildi. SFGate, yedi dövme alıcısından herhangi birinin sonuçta işe alınıp alınmadığının belirsizliğini koruduğunu belirtti.
Tepki
Tepki anında ve büyük ölçüde tek yönlü oldu. Eleştirmenler, oyundaki temel dinamiği yakaladı: Bir adayın vücudunda acı verici, kalıcı bir iz bırakma karşılığında imrenilen bir iş görüşmesine erişim sağlayan işe alma gücü ticareti yapan bir şirket.
Kimse zorla sandalyeye oturmadı. Zietz daha sonra San Francisco Chronicle'a kimsenin dövme yaptırmasına gerek olmadığını ve LemonLime'daki röportajların ne olursa olsun tüm katılımcılara açık olduğunu söyledi. Ancak optiklerin savunulması zordu. Röportaj bir parti lütfu değildir ve dövme de markalı bir kapüşonlu üst değildir; etkinlik sona erdikten sonra da uzun süre devam eder, gönderi silinir ve şirket yoluna devam eder.
Bölüm aynı zamanda dövmelerin ötesindeki endişeleri de gün yüzüne çıkardı. Business Insider, katılımcılardan Dimple Amitha Garuadapuri'nin, fotoğrafının rızası olmadan kullanıldığını ve etkinlikte yalnızca şirket temalı dövme tasarımlarının bulunduğunu söylediğini bildirdi. Bu ayrıntı, gösteriyi şüpheli bir işe alım şakasından daha karmaşık bir şeye dönüştürdü; adaylar potansiyel olarak bir startup kültürü için sosyal medya pazarlama malzemesi olarak kullanılıyordu.
Özür
Artan eleştirilerle karşı karşıya kalan Zietz, vücut sanatını istihdam fırsatlarıyla ilişkilendirerek durumu yanlış yönettiğini kabul eden bir özür yayınladı. San Francisco Chronicle'a göre, LemonLime'ın tereddüt eden herkesin dövme silme masraflarını karşılayacağını söyledi.
Bu yanıt genel bir "seni duyuyoruz" ifadesinden daha açıklayıcıydı ancak dövmeler uygulandıktan sonra geldi. San Francisco Chronicle'ın belirttiği gibi, kanunun kalıcı niteliği, geriye dönük iyi niyetin yerine getirilmesini zorlaştırıyordu.
Olay hızla LemonLime'ın ötesine yayıldı. Partiyi Y Combinator düzenlememiş olsa da (Business Insider bunu resmi olmayan bir etkinlik sonu partisi olarak tanımladı) hızlandırıcının adı, manşetten sonra startup'ın yanında yer aldı. Hızlandırıcılar, sermaye kadar yargıyı da satarlar ve bir portföy şirketi adaylardan erişim için görünüm takası yapmalarını istediğinde, kaçınılmaz olarak bu kararın nasıl uygulandığına dair sorular ortaya çıkar.
Neden yankı buldu?
Hikaye sinir bozucuydu çünkü pek çok rahatsız edici eğilimin kesişme noktasında bulunuyordu. San Francisco'daki yapay zeka işleri, özellikle Y Combinator onayının eklendiği, finanse edilen girişimlerde alışılmadık derecede değerli hale geldi. Kalabalık bir pazarda yarışan adaylar için, garantili bir görüşme gerçek bir açılış gibi hissedilebilir; tam da bu yüzden onu dövmeye bağlamak daha iyi olmak yerine daha kötü görünüyordu.
Startup'lar tuhaf işe alma ritüellerine uzun süredir tolerans gösteriyor: eve götürme projeleri, gürültülü odalarda satış konuşmaları, rahatsızlık vererek bağlılığı kanıtlama talepleri. Bunlardan bazıları sadece erken aşamadaki çalışmanın maliyetidir. Ancak markalı bir tişört ile dövme arasında bir çizgi var ve LemonLime seyircilerin önünde bu çizgiyi aştı.
Daha Geniş Sektör Soruları
LemonLime bölümü, teknoloji işe alımlarındaki güç dinamikleri hakkında daha geniş bir iç gözlemin gerçekleştiği bir döneme giriyor. Yapay zeka şirketleri risk sermayesinden giderek artan bir pay aldıkça (son raporlar, tüm girişim fonlarının üçte ikisinin artık yapay zeka girişimlerine aktığını ortaya çıkardı), kurucuların iş arayanlar üzerindeki nüfuzu da buna göre arttı. Bu etki, bir konuşma karşılığında kalıcı kişisel bağlılık isteyen hilelerle kullanıldığında, kurucu ile aday arasındaki uçurumun göz ardı edilmesi zorlaşır.
LemonLime için bu hafta şirketin ürünüyle ilgili hiçbir şey değişmedi. Ancak işe alım sahası sektörün değerlendirmesi için açıkça ortaya konuldu. Şirket lazer epilasyon için para ödeyebilir ve daha iyi özürler yayınlayabilir, ancak asıl gerçek şu ki: yedi kişi dövmeleri bıraktı çünkü yeni kurulan bir şirket vücut mürekkebini röportaj hunisinin bir parçası haline getirdi.
Yapay Zekanın Önünde Kalın
Yapay zekayı şekillendiren startup'lar, güç değişimleri ve kültür savaşları hakkında daha fazla bilgi için AI Buzz Wire'ın son dakika yapay zeka haberlerini takip edin.
Daha fazla AI haberini okuyun →
