একটি পাঁচ-ব্যক্তির Y কম্বিনেটর-সমর্থিত কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা স্টার্টআপ কোম্পানির লোগোর একটি স্থায়ী ট্যাটু পেতে ইচ্ছুক পার্টির অংশগ্রহণকারীদের কাছে তাত্ক্ষণিক চাকরির সাক্ষাত্কার দেওয়ার পরে ক্ষমা চেয়েছে, একটি স্টান্ট যা সিলিকন ভ্যালি জুড়ে দ্রুত নিন্দা করেছে এবং শিল্প কীভাবে বেপরোয়া চাকরিপ্রার্থীদের সাথে আচরণ করে তা নতুন করে যাচাই করেছে৷

দ্য ওয়াল স্ট্রিট জার্নাল এবং সান ফ্রান্সিসকো ক্রনিকলের প্রতিবেদন অনুসারে কোম্পানি, লেমনলাইম, জুলাইয়ের শেষের দিকে তার সান ফ্রান্সিসকো অফিসে ওয়াই কম্বিনেটরের স্টার্টআপ স্কুলের জন্য একটি অনানুষ্ঠানিক আফটারপার্টির আয়োজন করেছিল, যেখানে সহ-প্রতিষ্ঠাতা জর্ডান জিৎজ একজন ট্যাটু শিল্পী নিয়ে এসেছিলেন এবং প্রস্তাব করেছিলেন। সাত উপস্থিতি গৃহীত. হায়ারিং ল্যান্ডস্কেপ পুনর্নির্মাণকারী বাহিনীর আরও কভারেজের জন্য, AI Buzz Wire-এ সর্বশেষ AI শিল্প কভারেজ দেখুন।

পার্টিতে কি হয়েছিল

Zietz একটি নিয়োগ ফিল্টার হিসাবে ট্যাটু অফারটি তৈরি করেছিলেন, ওয়াল স্ট্রিট জার্নালকে বলেছেন যে তিনি "আমাদের মতোই পাগল" লোকদের সাথে দেখা করতে চান৷ যে কেউ ঘটনাস্থলে লেবু-টুকরো-থিমযুক্ত ট্যাটুর জন্য বসেছিলেন তিনি স্বাভাবিক আবেদন প্রক্রিয়াটি এড়িয়ে যাবেন এবং স্টার্টআপের সাথে একটি গ্যারান্টিযুক্ত ইন্টারভিউ দেবেন।

লেমনলাইম, ওয়াল স্ট্রিট জার্নাল এবং সান ফ্রান্সিসকো ক্রনিকেল দ্বারা বর্ণনা করা হয়েছে একটি পাঁচ-ব্যক্তির স্টার্টআপ বিল্ডিং এআই এজেন্ট যা ব্যবসায়িক কাজ স্বয়ংক্রিয় করার জন্য ডিজাইন করা হয়েছে, সেই সময়ে কোনও পাবলিক চাকরির তালিকা ছিল না, বিজনেস ইনসাইডার রিপোর্ট করেছে। কোম্পানিটি ওয়াই কম্বিনেটর দ্বারা সমর্থিত, বিশ্বের অন্যতম প্রভাবশালী স্টার্টআপ অ্যাক্সিলারেটর৷

জুয়াটি সংকীর্ণ অর্থে কাজ করেছিল: সাতজন লোককে কালি দেওয়া হয়েছিল। কিন্তু কয়েক দিনের মধ্যে, Zietz লিঙ্কডইনে স্টান্ট সম্পর্কে পোস্ট করেছিলেন এবং সমালোচনা মাউন্ট করার পরে পোস্টটি মুছে ফেলেছিলেন, সান ফ্রান্সিসকো ক্রনিকেল রিপোর্ট করেছে। এসএফগেট উল্লেখ করেছেন যে সাতটি ট্যাটু প্রাপকদের মধ্যে কাউকে চূড়ান্তভাবে নিয়োগ দেওয়া হয়েছিল কিনা তা অস্পষ্ট রয়ে গেছে।

দ্য ব্যাকল্যাশ

প্রতিক্রিয়া ছিল তাৎক্ষণিক এবং মূলত এক-দিকনির্দেশক। খেলার মূল গতিশীলতার উপর সমালোচকরা ধরা: একটি প্রার্থীর শরীরে একটি বেদনাদায়ক, স্থায়ী চিহ্নের বিনিময়ে একটি লোভনীয় চাকরির ইন্টারভিউতে নিয়োগ পাওয়ার ট্রেডিং অ্যাক্সেস সহ একটি কোম্পানি।

কাউকে জোর করে চেয়ারে বসানো হয়নি। জিৎজ পরে সান ফ্রান্সিসকো ক্রনিকলকে বলেছিলেন যে কাউকে ট্যাটু করার দরকার নেই এবং লেমনলাইমে সাক্ষাত্কারগুলি নির্বিশেষে সমস্ত অংশগ্রহণকারীদের জন্য উন্মুক্ত ছিল। কিন্তু অপটিক্স রক্ষা করা কঠিন ছিল। একটি সাক্ষাত্কার একটি পক্ষের পক্ষপাত নয়, এবং একটি উলকি একটি ব্র্যান্ডেড হুডি নয় - এটি ইভেন্ট শেষ হওয়ার পরে, পোস্টটি মুছে ফেলার পরেও দীর্ঘস্থায়ী হয় এবং কোম্পানিটি এগিয়ে যায়৷

এপিসোডটি ট্যাটুর বাইরেও উদ্বেগ প্রকাশ করেছে। বিজনেস ইনসাইডার রিপোর্ট করেছে যে একজন অংশগ্রহণকারী, ডিম্পল অমিতা গরুয়াদাপুরি বলেছেন যে তার ছবি তার সম্মতি ছাড়াই ব্যবহার করা হয়েছিল এবং ইভেন্টে শুধুমাত্র কোম্পানির থিমযুক্ত ট্যাটু ডিজাইন পাওয়া যায়। এই বিশদটি স্টান্টটিকে একটি সন্দেহজনক নিয়োগের গ্যাগ থেকে নোংরা কিছুতে পরিণত করেছে - প্রার্থীরা সম্ভাব্যভাবে একটি স্টার্টআপের সংস্কৃতির জন্য সোশ্যাল মিডিয়া মার্কেটিং উপাদান হিসাবে ব্যবহৃত হচ্ছে।

ক্ষমা

ক্রমবর্ধমান সমালোচনার মুখোমুখি হয়ে, জিৎজ একটি ক্ষমাপ্রার্থনা জারি করেছেন এবং স্বীকার করেছেন যে তিনি বডি আর্টকে কর্মসংস্থানের সুযোগের সাথে যুক্ত করে পরিস্থিতিটিকে ভুলভাবে পরিচালনা করেছেন। সান ফ্রান্সিসকো ক্রনিকল অনুসারে, তিনি বলেছিলেন যে লেমনলাইম উলকি অপসারণের খরচ কভার করবে যাদের দ্বিতীয় চিন্তা আছে।

এই প্রতিক্রিয়াটি একটি সাধারণ "আমরা আপনাকে শুনি" বিবৃতির চেয়ে বেশি আসন্ন ছিল, তবে এটি ট্যাটুগুলি ইতিমধ্যে প্রয়োগ করার পরে এসেছিল। সান ফ্রান্সিসকো ক্রনিকল যেমন উল্লেখ করেছে, আইনটির স্থায়ী প্রকৃতি পূর্ববর্তী সদিচ্ছা প্রদান করা কঠিন করে তুলেছে।

ঘটনাটি দ্রুত লেমনলাইমকে ছাড়িয়ে গেল। যদিও ওয়াই কম্বিনেটর পার্টিটি সংগঠিত করেনি — বিজনেস ইনসাইডার এটিকে একটি অনানুষ্ঠানিক আফটারপার্টি হিসেবে বর্ণনা করেছে — শিরোনামের পর শিরোনামে স্টার্টআপের পাশাপাশি অ্যাক্সিলারেটরের নাম দেখা গেছে। অ্যাক্সিলারেটররা রায়কে মূলধনের মতো বিক্রি করে, এবং যখন একটি পোর্টফোলিও কোম্পানি প্রার্থীদের অ্যাক্সেসের জন্য চামড়া বাণিজ্য করতে বলে, তখন সেই রায়টি কীভাবে প্রয়োগ করা হয়েছিল সে সম্পর্কে প্রশ্ন অনিবার্যভাবে অনুসরণ করে।

কেন এটা অনুরণিত

গল্পটি একটি স্নায়ুতে আঘাত করেছিল কারণ এটি বেশ কয়েকটি অস্বস্তিকর প্রবণতার সংযোগস্থলে বসেছিল। সান ফ্রান্সিসকোতে কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার চাকরিগুলি অস্বাভাবিকভাবে মূল্যবান হয়ে উঠেছে, বিশেষ করে Y কম্বিনেটর ইমপ্রিম্যাচার যুক্ত ফান্ডেড স্টার্টআপে। একটি জনাকীর্ণ বাজারে প্রতিদ্বন্দ্বিতাকারী প্রার্থীদের জন্য, একটি গ্যারান্টিযুক্ত সাক্ষাত্কার একটি সত্যিকারের উদ্বোধনের মতো অনুভব করতে পারে — এই কারণেই এটিকে ট্যাটুতে বেঁধে রাখা ভাল না হয়ে খারাপ দেখায়।

স্টার্টআপগুলি দীর্ঘকাল ধরে অদ্ভুত নিয়োগের আচার সহ্য করেছে: টেক-হোম প্রকল্প, কোলাহলপূর্ণ ঘরে পিচ সেশন, অস্বস্তির মাধ্যমে প্রতিশ্রুতি প্রমাণের দাবি। এর মধ্যে কিছু হল প্রাথমিক পর্যায়ের কাজের খরচ। কিন্তু একটি ব্র্যান্ডেড টি-শার্ট এবং একটি উলকির মধ্যে একটি লাইন রয়েছে এবং লেমনলাইম দর্শকদের সামনে এটি অতিক্রম করেছে।

বিস্তৃত শিল্প প্রশ্ন

লেমনলাইম পর্বটি প্রযুক্তি নিয়োগে শক্তির গতিশীলতা সম্পর্কে বিস্তৃত আত্মদর্শনের একটি মুহুর্তে অবতরণ করে। যেহেতু AI কোম্পানিগুলি ভেঞ্চার ক্যাপিটালের ক্রমবর্ধমান অংশ শোষণ করে — সাম্প্রতিক প্রতিবেদনে দেখা গেছে যে সমস্ত উদ্যোগের তহবিলের দুই-তৃতীয়াংশ এখন AI স্টার্টআপগুলিতে প্রবাহিত হয় — সেই অনুযায়ী চাকরিপ্রার্থীদের উপর লিভারেজ প্রতিষ্ঠাতাদের ধরে রাখা হয়েছে৷ যখন সেই লিভারেজটি কথোপকথনের বিনিময়ে স্থায়ী ব্যক্তিগত প্রতিশ্রুতির জন্য চালনার মাধ্যমে ব্যবহার করা হয়, তখন প্রতিষ্ঠাতা এবং প্রার্থীর মধ্যে ব্যবধান উপেক্ষা করা কঠিন হয়ে যায়।

লেমনলাইমের জন্য, এই সপ্তাহে কোম্পানির পণ্য সম্পর্কে কিছুই পরিবর্তন হয়নি। এর নিয়োগের পিচ, তবে, শিল্পের বিচার করার জন্য খালি করা হয়েছিল। কোম্পানী লেজার অপসারণের জন্য অর্থ প্রদান করতে পারে এবং আরও ভাল ক্ষমাপ্রার্থী প্রকাশ করতে পারে, তবে কেন্দ্রীয় সত্যটি রয়ে গেছে: সাতজন লোক ট্যাটু নিয়ে চলে গেছে কারণ একটি স্টার্টআপ ইন্টারভিউ ফানেলের শরীরের কালি অংশ তৈরি করেছে।

এআই থেকে এগিয়ে থাকুন

স্টার্টআপ, ক্ষমতার পরিবর্তন, এবং কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা গঠনকারী সংস্কৃতি যুদ্ধ সম্পর্কে আরও জানতে, এআই বাজ ওয়্যার থেকে ব্রেকিং এআই খবরের সাথে থাকুন।

আরও এআই খবর পড়ুন →